0

+7 (383) 292-28-74

Задать вопрос / Подать заявку
Управление персоналом

Программы обучения

Управление персоналом

Тренинг «Отдел продаж и менеджеры продаж как управлять и вести к результату»

Идеальный отдел продаж  — отдел, у которого 100% конверсия. Т.е. каждый звонок, встреча с клиентом  = 1 – ая сделка = 2-ая сделка = последующие = как минимум 1 продажа по рекомендации и т.д.

Заказать
Тренинг «Как нанять эффективного менеджера по продажам, продавца-консультанта»

Для менеджеров по персоналу, руководителей отделов продаж, коммерческих директоров, директоров

Заказать
Коучинговые, креативные, фасилитационные и стратегические технологии на службе у руководителя

Когда управленческие инструменты знакомы и регулярно применяются в работе,

Когда возникает необходимость выхода на следующий уровень управленческого мастерства и мышления,

Когда необходимо существенно повысить эффективность сотрудников и процессов

Заказать
Развитие компетенций менеджеров по продажам, продавцов – консультантов

Наверняка Вы задумывались о причинах такого явления как: прошел тренинг по продажам, но роста продаж нет или он не существенный, менеджеры не применяют технологии, работают по старинке. Каковы причины?

Заказать
Только для управленцев и HR – служб: «БИТВЫ и ИГРЫ В КОМПАНИЯХ – предотвратить, разглядеть, устранить!»
Кто-то скажет: «Бизнес – это же потрясающая битва или игра, которая еще и деньги приносит!» Я продолжу: «К сожалению, бывают такие битвы  и игры в организациях, которые ни денег, ни удовольствия не приносят, при этом забирают еще кучу времени, ресурсов, приводя к потери ценнейших кадров, а то и бизнеса полностью!»
Заказать
Тренинг «Как продавать ДОРОГО и БЕЗ НЕ запланированных скидок»
Данный тренинг начинается именно сейчас – с этой минуты, когда Вы начали читать текст.  Уже сейчас Вы начинаете получать ответы на главный вопрос тренинга.
Заказать
Заказать
Обучающий курс «Тренинг – менеджер»

Цели обучения:

Формирование системного подхода к обучению и развитию персонала организации;

Профессиональная подготовка корпоративного бизнес-тренера, осуществляющего разработку и проведение тренингов в организации.

Заказать
Роль и место миссии, идеи, предназначения, ценностей и делового кредо для бизнес - компании

Вряд ли Вы ожидали увидеть такое вступление к описанию программы этого курса. Но я хочу быть с Вами честной.

Заказать
Заказать
Тренинг Причины «плохого» поведения сотрудников и способы их «лечения»

Кроме теории, мы на практике отработаем сценарии разговоров по самым острым вопросам, связанным с управлением людьми.

Заказать
Тренинг "Мотивация команды в условиях «Премии не будет!»"

Во время кризиса (о котором все давно говорят, а многие уже чувствуют этот кризис в своем кармане) привычные способы мотивации оказываются недоступны. Вы не можете больше раздавать бонусы и премировать сотрудников, как раньше! А усилия от них нужны такие же или даже большие.


Заказать
«Управление поколениями, что мы теряем, когда этого не знаем. Взаимодействие поколений. Российские реалии. Управление поколением «Миллениум» (Y)». Взгляд в будущее поколение «Z» и своей компании.

Данный курс предназначен для:

* линейных руководителей;

* НR – руководителей и специалистов;

* любых руководителей (интересующихся темами коммуникации, конфликтологии).

 

Заказать
Тренинг «Самомотивация: я вижу ориентир»

Тренинг «Самомотивация: я вижу ориентир» позволяет подойти к вопросу расстановки жизненных приоритетов со всех сторон: проанализировать текущую ситуацию, предпринять конкретные действия по запуску изменений, а также составить конкретную карту пути на встречу к жизни в удовольствие. 

 

Заказать
Эффективное проведение телефонного собеседования при подборе персонала

Телефонное интервью сберегает массу времени и сил специалиста по подбору персонала, и не только его. Телефонное интервью сохраняет ещё и время и силы самого кандидата. 

Заказать
Наставничество (менторство) как метод обучения и развития персонала

Программа наставничества предполагает приобрести опыт:

*разработки «Положения о наставничестве»,

*подготовку наставников,
*разработки системы мотивации.


Заказать
Тренинг «Эффективный секретарь, офис – менеджер или волшебная фея для руководителя и коллег»

На одном из корпоративных тренингов присутствовал в том числе и секретарь. На этапе знакомства у участников тренинга была задача обозначить 2-3 ключевых обязанности в рамках своей должности. У секретаря возникла заминка. Коллеги же, увидев ее замешательство, практически хором с любовью воскликнули: «Волшебная фея – вот ее главная обязанность! И это так есть! Она – настоящая волшебная фея нашей компании!»

 

Заказать
Заказать
Заказать
«ТАЙНЫЙ ПОКУПАТЕЛЬ» для роста Ваших ПРОДАЖ

Неужели существует инструмент, при помощи которого можно ответить на массу вопросов, получить массу идей и как итог  — рост продаж???

В это сложно поверить, но … существует.

Заказать
Классная корпоративная вечеринка своими силами или «8 нот» праздника

Близится 23 февраля, 8 марта, возможно юбилей компании или день рождения компании, самых любимых или главных сотрудников?

 

А может быть просто хочется сделать корпоративную вечеринку, да так чтоб она удалась на славу!

Заказать
Тренинг «Подготовка Наставников»

«У каждого из нас появляется в жизни такой человек, после которого ты меняешься.

 И этого человека называют Наставник» 

Заказать
Заказать
Заказать
Заказать
Заказать
Заказать
Тренинг «Как стать эффективным сотрудником»
Незаменимых сотрудников не бывает…
Знакомая фраза?


Заказать
Заказать
Техники перевода манипуляций и отговорок сотрудников в факторы их роста

На основе данных инструментов Вы сможете эффективно отработать любую другую отговорку и манипуляцию не только сотрудника! Данные техники Вы легко можете применять на детях, близких, друзьях, себе и пр. А если Вы примените техники на себе, то Вы значительно повысите свой профессиональный уровень и результат. 

Заказать
Страницы: 1 2 След.