Участники: маркетологи, менеджеры по рекламе, связям с общественностями, арт – директора и т.д.
Мы порой напоминаем конвейер, в который на стадии то ли разработки, то ли изготовления, то ли процесса работы вложили некие стандарты и стереотипы. С одной стороны это просто и удобно, как в «Excel» нажали кнопку «Автосумма» и получили результат. С другой – неэффективно, особенно в сфере привлечения клиентов. Бывают сложные ситуации, с высокой неопределенностью, отсутствием известных способов действий, когда необходимо использовать другие кнопки или создать принципиально новую. Хорошо, когда сотрудники знают не одну или несколько кнопок, а много, и умеют в той или иной ситуации их верно подбирать и применять. Отлично, когда сотрудники умеют создавать «кнопки». Высший пилотаж, это когда известные и создаваемые кнопки максимально эффективны, а умение их создавать и применять передается коллегам!
Цель тренинга: формирование установки на уход от стереотипов, расширение мышления, развитие разносторонности, гибкости, способности анализировать, делать выводы, Создавать и Творить, внедрять и получать результат на основе развития творческого мышления.
Результат по итогам тренинга: наработка большого количества классных идей, а так же выход на новый уровень мышления, расширение или появление новых взглядов и подходов.
1. Что такое креативное мышление? Мифы и реальность. Почему и когда стоит мыслить креативно? Роль креативного мышления в современном мире, в фирме, в коллективе, маркетинге и продвижении.
2. Основные препятствия, барьеры, блокады для креативности. Минимизация препятствий в творческом мышлении. Зона риска, комфорта, шока. Цели, условия выхода за «пределы».
3. Процесс запуска креативного мышления.
4. Методы развития интеллектуальных способностей коллектива, которым управляем или у себя.
5. Креативный подход к решению проблем. Техники креативного мышления. От проблемы к возможностям, от обычного и привычного к необычному и новому. Приемы генерации идей. Игры на развитие креативности. Советы на каждый день.
6. Режимы профессионального функционирования: режим принятия решений («скорая помощь») и режим развития идей («теплица»). Возможности применения каждого из режимов в рабочей ситуации.
7. Креативность и взаимопонимание. Методы поиска информации.
8. Стратегии поиска решений. Выбор решения: критерии и правила.
9. Интуитивные навыки.
10. Умение доводить развитие одной идеи до состояния завершенности.
11. Креативность и инновации. Управление изменениями.
12. Подведение итогов, выводы, рекомендации.
Когда вы вдохновлены некоей большой целью, неким выдающимся проектом, то ваши мысли разрывают все оковы. Ваш разум переступает пределы. Ваше сознание расширяется в каждом направлении, образуя новый, большой и замечательный мир. Ранее дремавшие силы, способности и таланты оживают, и вы обнаруживаете в себе человека гораздо более великого, нежели когда-либо мечтали быть. Патанджали.
Отзывы:
Андрей: «Узнал много нового и интересного. Полезны разные методы и подходы к проблемам. При этом все четко, доступно и понятно. Понравилось.»
Ольга: «Тренинг очень насыщенный, понятный и не скучный. Все очень продумано. Вынесла очень много позитива. Не могу точно сказать, что я ощущаю – какое – то душевное удовлетворение. Очень понравилось».
Н. : «На 5 баллов! Техники креативного мышления — очень много идей и обязательно выбираешь нужную. Все понятно. Хочется продолжения.»
Елена: «Очень много новой информации, креативных мыслей, нестандартных решений. Понравился материал, интересные примеры, переключаемость, различные упражнения, а так же расслабление и релаксация.»
Наталья: «Достаточно новой информации для того, чтобы задуматься о том, где и в каких случаях это можно ВСЕ применить. Все понятно, доступно, а ролики ЧУДО!»
Ирина: «Полезны инструменты креативности. И … дошло до сознания понятие, что креативными могут быть все. Понравилось!»
Екатерина: «На данном тренинге действительно было достаточно много новой информации и полезной. Каждый данный материал, способ полезен по своему, т.к. ситуации разные и к каждой «свое творческое мышление» Понравился стиль ведения.».
Елена: «Все новое и интересное. На 5+.»
Светлана: «Информации новой настолько, что можно построить паровозик с вагончиками! Системно, понятно, логично и с яркими примерами. Просто класс!!!»
Коллеги! Дату проведения уточняйте, пожалуйста у менеджера компании. Возможно проведение данного курса в корпоративном формате или индивидуально.
Стоимость в открытом, корпоративном или online формате уточняйте по почте tsc2922874@gmail.com или по тел. 8 (383) 292-28-74